為什麼是網頁開發工程師
轉職有這麼多選項，為什麼選擇寫程式?
本身因為愛打電動的關係，開始接觸電腦。小時候家裡的第一台電腦，想跑線上遊戲卻完全跑不動，造就了我自組電腦的能力，以及解決家中電腦的任何疑難雜症。
國中在玩某款線上遊戲時，那時候盛行私人伺服器，在上網爬過各種教學之後，我成功架起伺服器，還邀請三五好友來遊玩，當下所獲得的成就感，我還記憶猶新。
從那之後，無論單機或是線上，我都會動手改遊戲設定或是自己才看得到的效果，也是因為自己動手做及找尋問題的解答，培養了我解決問題的能力。因為一直對程式有興趣，當我在原本領域開始對自我感到疑惑，開始思考未來職涯時，決定喚回初
心，成為網頁開發工程師便成了我的選項之一，但沒有實際開發基礎，而決定投入 ASTRO Camp 學習程式。
改變不符合期待的生活
工時不符期待
我原本的工作是半導體產線工程師，顧名思義就是要照顧好生產線，早上 7 點出門，晚上 10 點到家。
因為產線是 24 小時運作，不論是在何時，隨時要關心產線的動態，早上晚上需要開會及回報、假日也要 on call，半夜產線有重大問題時，不管是不是還在睡夢中，馬上得從床上彈起來。
我明白，這不是我想要的生活。
報酬比上不足、比下有餘
當時因為業務上往來，結識了一位公司 IT 部門的新鮮人。每當有工作需求時，我需要拿起手機，不是要撥電話，是要先看六點了沒，因為六點後 IT 部門就不會有人接你的電話。熟了之後當然會打聽對方的薪水，同樣是工程師，一個剛畢業的新鮮人，工作朝九晚五，薪水比早七晚十又加班爆表的我還高，這讓我很不服氣，所以也萌生想轉職 IT 工程師的念頭。
軟實力不能與專業技能相提並論
即使在半導體業累積了跨部門的溝通能力、解決問題的能力，但我知道，這些軟實力，比不上別人專精的一項專業能力，而我的工作內容，只要是工作能力不會太差的人，學了之後，都有辦法取代我，這也是為什麼同公司的薪資區間會有落差，當然不是說這些能力不重要，它重要，但不是那麼有價值；它能帶著走，但不是每間公司都需要，這也是我想轉職的主要原因。
破釜沉舟的堅持
在考慮轉職許久時間後，我選擇 ASTRO Camp，投入其中並且轉換跑道。
當初的尋找條件是：師資必須是該程式語言的佼佼者甚至是領頭羊、要有團隊協作專案、小班制、與廠商有工作媒合、履歷健檢、面試技巧等等。
最後我選擇了五倍，不管是頂尖的師資、專業的助教團隊、關心爆棚的課務，結業後，我敢說，這些內容絕無半點虛假。
但這些課程內容，即使再豐富，也比不上你的堅持。轉職很苦、很累，從學習新知識，接著分組協作專案及發表，最後參加面試並且找到理想的工作，如果只是想來試試看，那你可能會失敗。想想看一個轉職仔，沒有比別人多一點努力、多一點責任、少一點睡眠，知道自己沒有任何退路，怎麼贏得過戰場上的對手。
從零開始
對於沒有程式相關學經歷的轉職者，最重要的就是作品，沒有作品是不可能在技術圈找到工作的，要說參與 ASTRO Camp 最大的收獲那肯定是專案協作，這是與自學或是線上課程的差距所在。
在團隊合作開發之前，首先有入門的產品開發流程課幫你建立開發觀念，接著學習使用 Git 與 GitHub 進行版本控制，最後就是專注把自己所學運用在開發功能上。當然，開發過程一定不容易，不管在團隊意見的整合、技術上的困難、學習的突破點以及意料之外的技術問題。
舉例來說，我個人負責的功能會使用到課堂未教的技術，其餘組員也同樣遭遇到套件上使用的困難，這些不僅要靠我們自己在網路上蒐集資料、消化、運用，且在短短一個多月的時間壓力下，每個人需要掌控好自己的進度，才能如期在台上進行發表；我必須說，這絕對是學習團隊開發中最讓人挫折的地方，但同樣的，也是加速你技術實力進步的過程，在高壓的環境下，大家的潛力都是在這時爆發出來，就好比多益只有四百分的我，閱讀了數十篇的英文技術文章，在隊友的信任下，完成了專案的核心功能。總之，你進步的速度源自於你花了多少心力投入，這是一個難得的經驗，你必須全力以赴。
如果你有一顆無比的決心要轉職，那歡迎你來體會我所經歷的一切，最後送給大家一句話：「嘗試拒絕周公的邀請，才是你實力進步的開始！」
